ເພື່ອບັນລຸການພັດທະນາຄຸນນະພາບສູງ, ບັນດາວິສາຫະກິດຕ້ອງບັນລຸການຫັນເປັນຄົນເພື່ອເສີມຂະຫຍາຍ ແລະ ເຕີບໂຕ
ຫວ່າງມໍ່ໆມານີ້, ທ່ານຫຼີເຄີ້ສຽງ, ເລຂາທິການໃຫຍ່ຄະນະບໍລິຫານງານສູນກາງພັກ, ປະທານຄະນະບໍລິຫານງານແລະຜູ້ຈັດການທົ່ວໄປຂອງບໍລິສັດຈີຖານໄດ້ດຳເນີນຊຸດອົບຮົມພິເສດໃນຫົວຂໍ້ວ່າ “ເພື່ອບັນລຸການພັດທະນາຢ່າງມີຄຸນນະພາບສູງ, ບັນດາວິສາຫະກິດຕ້ອງສຳເລັດການຫັນເປັນປະຊາຊົນເພື່ອເສີມຂະຫຍາຍ ແລະ ພັດທະນາ. ".ການນຳບໍລິສັດ, ພະນັກງານກາງ ແລະ ສຳຮອງ ແລະ ບຸກຄະລາກອນຂອງຕຳແໜ່ງທີ່ກ່ຽວຂ້ອງໃນແຕ່ລະໜ່ວຍງານ ເຂົ້າຮ່ວມການຝຶກອົບຮົມ.
ຄວາມຕ້ອງການສໍາລັບການພັດທະນາທີ່ມີຄຸນນະພາບສູງ
ໃນເບື້ອງຕົ້ນ, ທ່ານຫຼີເຄີ້ສຽງໄດ້ວິເຄາະ 4 ດ້ານຢ່າງລະອຽດ, ໃນນັ້ນມີ "ການພັດທະນາຄຸນນະພາບສູງແມ່ນການເລືອກເຟັ້ນຢ່າງຕັ້ງໜ້າເພື່ອປັບຕົວເຂົ້າສູ່ສະພາບປົກກະຕິໃໝ່ຂອງການພັດທະນາເສດຖະກິດ, ການພັດທະນາຄຸນນະພາບສູງແມ່ນພື້ນຖານຂອງແນວຄິດພັດທະນາໃໝ່, ພັດທະນາຄຸນນະພາບສູງ. ແມ່ນຄວາມຮຽກຮ້ອງຕ້ອງການທີ່ຫຼີກລ່ຽງບໍ່ໄດ້ທີ່ຈະປັບຕົວເຂົ້າກັບການປ່ຽນແປງຂອງຂໍ້ຂັດແຍ່ງຕົ້ນຕໍຂອງສັງຄົມຂອງພວກເຮົາ, ການພັດທະນາທີ່ມີຄຸນນະພາບສູງແມ່ນວິທີທີ່ຈຳເປັນເພື່ອສ້າງລະບົບເສດຖະກິດທີ່ທັນສະໄໝ”.ຄວາມຈຳເປັນຂອງວິສາຫະກິດພັດທະນາຄຸນນະພາບສູງ.ພວກເຮົາຕ້ອງມີຄວາມຕັ້ງໃຈ ແລະ ເຂັ້ມແຂງ, ຍຶດໝັ້ນໃນພື້ນຖານອັນໜັກແໜ້ນ, ເຊື່ອມໂຍງ ແລະ ປະດິດສ້າງ, ບໍ່ພຽງແຕ່ຈະເຕີບໂຕໄວເທົ່ານັ້ນ, ຫາກຍັງບັນລຸການພັດທະນາວິສາຫະກິດດ້ວຍຄຸນນະພາບສູງ.
ຄວາມໝາຍຂອງການພັດທະນາຄຸນນະພາບຂອງບໍລິສັດ
ການພັດທະນາວິສາຫະກິດຄຸນນະພາບສູງໝາຍເຖິງວິສາຫະກິດທີ່ມີລະດັບສູງ, ລະດັບສູງ ແລະ ເປັນດີເລີດ, ໄດ້ຜ່ານການຄຸ້ມຄອງ ແລະ ພັດທະນາທີ່ຫຍາບຄາຍກ່ອນໜ້ານີ້, ເອົາໃຈໃສ່ຍົກສູງຄຸນນະພາບສິນຄ້າ ແລະ ການບໍລິການ, ເນັ້ນໜັກເຖິງຜົນປະໂຫຍດດ້ານເສດຖະກິດ ແລະ ສັງຄົມ. ປະສິດທິຜົນ, ແລະຖືເປັນສຳຄັນການສ້າງຄວາມສາມາດ ແລະ ລະດັບການເຕີບໂຕແບບຍືນຍົງຂອງວິສາຫະກິດ.
ໃນພາກທີ 2, ທ່ານ Li Gang ໄດ້ຕີລາຄາກ່ຽວກັບການຜັນຂະຫຍາຍການພັດທະນາຄຸນນະພາບສູງຈາກ 7 ດ້ານ, ໃນນັ້ນມີ "ການນຳໃຊ້ຄຸນຄ່າທາງສັງຄົມ, ທິມງານທີ່ດີ, ຄວາມສາມາດດ້ານຊັບພະຍາກອນທີ່ດີເດັ່ນ, ຄຸນນະພາບຂອງສິນຄ້າ ແລະ ລະດັບການບໍລິການ, ກົນໄກຄຸ້ມຄອງທີ່ມີປະສິດທິຜົນ, ມີປະສິດທິຜົນດີ. ຊື່ສຽງທາງສັງຄົມ."ທ່ານຊີ້ອອກວ່າ, ການພັດທະນາຄຸນນະພາບສູງແມ່ນສືບຕໍ່ເປັນ "ວິສາຫະກິດ 3 ດີ", ຄື: "ສ້າງຄະນະບໍລິຫານງານທີ່ດີ, ສະໜອງຜະລິດຕະພັນ ແລະ ການບໍລິການທີ່ດີ, ແລະສ້າງລະບົບທຸລະກິດ, ຄຸ້ມຄອງບໍລິຫານທີ່ດີ".
ເພື່ອບັນລຸການພັດທະນາຄຸນນະພາບສູງຂອງບໍລິສັດທໍາອິດແລະ foremost ການຫັນປ່ຽນປະຊາຊົນເພື່ອເສີມຂະຫຍາຍແລະການຂະຫຍາຍຕົວ
ໃນພາກທີ 3, ທ່ານ ຫຼີເຄີ້ສຽງ ໄດ້ສຸມໃສ່ "ຍົກສູງຖານະ, ເປັນເອກະພາບກັນ, ສົມທົບກັນສ້າງຄວາມເຫັນດີເຫັນພ້ອມຂອງການພັດທະນາ, ຍຶດໝັ້ນອຸດົມການພັດທະນາພະນັກງານເປັນໃຈກາງ, ເພີ່ມທະວີຄວາມສາມັກຄີ ແລະ ການຮ່ວມມືຢ່າງມີປະສິດທິຜົນ, ປ່ຽນໃໝ່ຮູບແບບວຽກງານເນັ້ນໜັກວ່າ” ຕົວຈິງ, ນຳໃຊ້ການລົງເລິກການປະຕິຮູບເງິນເດືອນເພື່ອຊຸກຍູ້ການພັດທະນາຄຸນນະພາບສູງ, ຢຶດໝັ້ນເອົາລູກຄ້າຢ່າງແໜ້ນແຟ້ນ, ຕາມທີ່ພຣະອົງໄດ້ຍົກໃຫ້ເຫັນເຖິງການຫັນປ່ຽນ ແລະ ການເຕີບໂຕທີ່ບໍລິສັດຕ້ອງບັນລຸໄດ້ ເພື່ອບັນລຸການພັດທະນາຄຸນນະພາບສູງໃນ 10 ດ້ານຄື: ມຸ່ງໄປເຖິງການຜັນຂະຫຍາຍວິທະຍາສາດເຕັກໂນໂລຊີ, ລົງສູ່ທະເລສີຟ້າແຫ່ງການຫັນເປັນດີຈີຕອນ, ຍົກສູງຄວາມສາມາດຂອງນັກຮຽນວິຊາການ, ສ້າງລະບົບການຄຸ້ມຄອງບໍລິຫານທີ່ດີ, ເພື່ອບັນລຸການພັດທະນາທີ່ມີຄຸນນະພາບສູງ. ພວກເຮົາຕ້ອງສ້າງທ່າແຮງໃຫ້ແກ່ການພັດທະນາທີ່ມີຄຸນນະພາບສູງ, ຮັບຮູ້ການຫັນປ່ຽນແນວຄິດ ແລະ ແນວຄິດຂອງປະຊາຊົນ, ໄດ້ຮັບຮູ້ການຍົກສູງຄວາມສາມາດຂອງປະຊາຊົນ, ພ້ອມກັບວິສາຫະກິດ.ກຸນແຈຂອງຄວາມສໍາເລັດຫຼືຄວາມລົ້ມເຫຼວຂອງການບັນລຸການພັດທະນາທີ່ມີຄຸນນະພາບສູງແມ່ນເພື່ອເຮັດໃຫ້ການປະຕິຮູບການຈັດສັນເງິນເດືອນເປັນຈິງ.
ຄວາມຕ້ອງການວຽກສະເພາະ
ທ່ານຫຼີເຄີ້ສຽງຊີ້ອອກວ່າ, ກ່ອນອື່ນໝົດ, ພວກເຮົາຄວນມີຈິດໃຈປັບປຸງ, ມີຈິດໃຈຕ້ານທານ, ມີຈິດໃຈອົດທົນ, ຄວາມທະເຍີທະຍານ, ເປັນເຈົ້າຕົນເອງ ແລະ ເຮັດວຽກໜັກແໜ້ນ, ມີຈິດໃຈບຸກເບີກ, ເປີດກວ້າງເຂດຊາຍແດນໃໝ່ ແລະ ເຕີບໂຕຢ່າງແຂງແຮງ.
ອັນທີສອງ, ປະຊາຊົນການຜະລິດຄວນສ້າງແນວຄິດຕະຫຼາດແລະແນວຄິດຂອງລູກຄ້າເພື່ອປະຕິບັດວຽກງານຂອງເຂົາເຈົ້າ, ແລະເຮັດວຽກທີ່ດີໃນການຈັດຕັ້ງອັນດີງາມຂອງການຜະລິດມະຫາພາກ, meso ແລະຈຸລະພາກ.
ທີສາມ, ພະນັກງານວິຊາຊີບຄວນຍົກລະດັບຄວາມສາມາດ ແລະ ຄວາມສາມາດດ້ານວິຊາຊີບໃຫ້ດີ, ເຮັດວຽກງານຊີ້ນຳ ແລະ ໃຫ້ຄຳປຶກສາໃຫ້ດີ + ຊຸກຍູ້ການຕິດຕາມກວດກາ, ສຸມໃສ່ກວດກາ ແລະ ຄົ້ນຄ້ວາຢູ່ໃນສະຖານທີ່, ຍຶດໝັ້ນໃນການຄຸ້ມຄອງການຍ່າງ, ເອົາໃຈໃສ່ໃນການປະສານງານກັບບັນຫາຢູ່ສະຖານທີ່. ເພື່ອແກ້ໄຂ.
ທີສີ່, ປະຊາຊົນຂົນສົ່ງຕ້ອງສ້າງຈິດໃຈການບໍລິການ, ມີທັດສະນະການບໍລິການ ແລະ ຍົກສູງຄຸນນະພາບການບໍລິການ.ປັບປຸງຄຸນນະພາບຂອງຄາບອາຫານ, ປັບປຸງສະພາບແວດລ້ອມພາຍໃນຂອງຫໍພັກສໍາລັບໄວໜຸ່ມ, ປັບປຸງລະດັບການບໍລິການຄຸ້ມຄອງການຂົນສົ່ງຢ່າງມີປະສິດທິຜົນ.
ຫ້າ, ປະຊາຊົນ R&D ຄວນເສີມຂະຫຍາຍຄວາມຮູ້ສຶກຂອງພາລະກິດແລະຄວາມຮັບຜິດຊອບແລະຄວາມຮີບດ່ວນຂອງພວກເຂົາຢ່າງມີປະສິດທິຜົນ, ແລະເປັນການສະຫນັບສະຫນູນຍຸດທະສາດສໍາລັບການພັດທະນາໄລຍະຍາວຂອງບໍລິສັດທີ່ມີຄຸນນະພາບສູງ.ປະສົມປະສານສູງກັບຕະຫຼາດແລະຄວາມຕ້ອງການຂອງລູກຄ້າ, ຄວາມເຂົ້າໃຈໃນຕະຫຼາດ, ຄວາມເຂົ້າໃຈຂອງລູກຄ້າ, ຄວາມເຂົ້າໃຈກ່ຽວກັບແນວໂນ້ມ, ຄວາມເຂົ້າໃຈໃນອະນາຄົດ.ປະຕິບັດຈິດໃຈຂອງນັກວິທະຍາສາດ, ຂຶ້ນພູຫົວຄິດປະດິດສ້າງວິທະຍາສາດເຕັກໂນໂລຊີ, ເຮັດວຽກງານຄວບຄຸມຂະບວນການປະດິດສ້າງວິທະຍາສາດເຕັກໂນໂລຊີ.
ທີ 6, ປະຊາຊົນຕະຫຼາດຄວນເຂົ້າໃຈຢ່າງເລິກເຊິ່ງ, ປະຕິບັດຍຸດທະສາດການພັດທະນາຂອງບໍລິສັດແລະເປົ້າຫມາຍປະຈໍາປີ, ຕໍ່ສູ້ກັບພູເຂົາຢ່າງຕໍ່ເນື່ອງ, ຂະຫຍາຍອານາເຂດ, ເພີ່ມທະວີການ, ປະຕິບັດການລິເລີ່ມ, ດໍາເນີນການຕໍ່ສູ້, ການຂາຍກອງທັບເຫຼັກ, ຫຼຸດຜ່ອນໄລຍະຫ່າງກັບລູກຄ້າຢ່າງຕໍ່ເນື່ອງ. , ປະເຊີນ ໜ້າ ກັບລູກຄ້າ, ປັບປຸງຄວາມຍຶດ ໝັ້ນ ຂອງລູກຄ້າຢ່າງຕໍ່ເນື່ອງ, ໃກ້ຊິດກັບລູກຄ້າ, ຮູ້ຕະຫຼາດ, ຈັບຕະຫຼາດ.
ທີເຈັດ, ພະນັກງານການເງິນຄວນເຂົ້າໃຈຍຸດທະສາດການພັດທະນາຂອງບໍລິສັດ, ເປັນຜູ້ທໍາລາຍແລະປັບປຸງການປະຕິບັດຍຸດທະສາດການພັດທະນາຂອງບໍລິສັດ, ບໍ່ພຽງແຕ່ເປັນຜູ້ຮັກສາປະຕູ, ແຕ່ຍັງເປັນຜູ້ສະຫນັບສະຫນູນຍຸດທະສາດແລະການພັດທະນາທຸລະກິດຂອງບໍລິສັດ, ໄປ. ລົງເລິກໃນພາກສະຫນາມແລະລົງເລິກໃນທຸລະກິດ, ເຂົ້າໃຈບັນຫາຂອງທຸລະກິດໂດຍຜ່ານຂໍ້ມູນການເງິນ, ການສ້າງສັນທິດທາງແລະຍຸດທະສາດຂອງການປັບປຸງທຸລະກິດ, ຂັບເຄື່ອນທຸລະກິດກັບການເງິນ, ປັບປຸງຄຸນນະພາບຂອງຕົວຊີ້ວັດການເງິນຂອງການພັດທະນາຂອງບໍລິສັດ. ເຮັດວຽກທີ່ດີຂອງການຄຸ້ມຄອງການປະຕິບັດຕາມ, ເຮັດວຽກທີ່ດີຂອງການກວດສອບພາຍໃນ, ເຮັດວຽກທີ່ດີຂອງການຊອກຫາແລະສຽບຊ່ອງຫວ່າງ, ແລະເຮັດວຽກທີ່ດີຂອງການປ້ອງກັນແລະຄວບຄຸມຄວາມສ່ຽງຂອງບໍລິສັດ.
ແປດ, ບຸກຄະລາກອນ HR ຄວນເຂົ້າໃຈເນື້ອແທ້ຂອງວຽກງານຊັບພະຍາກອນມະນຸດຈາກລະດັບຄວາມສູງຍຸດທະສາດ, ສ້າງຄວາມສູງໃໝ່ຂອງພະແນກຊັບພະຍາກອນມະນຸດ, ເຕົ້າໂຮມພອນສະຫວັນ ແລະ ປູກຝັງພອນສະຫວັນເພື່ອການພັດທະນາຄຸນນະພາບຂອງບໍລິສັດ, ປະຕິຮູບຕົນເອງ, ກ້າວເຂົ້າສູ່ບາດກ້າວໃຫຍ່. ທັດສະນະຄະຕິ, ຄວາມສາມາດ, ຈິດໃຈແລະຮູບແບບ, ພະຍາຍາມເພີ່ມເຕີມໃນການແຈກຢາຍແຮງຈູງໃຈແລະການປ່ຽນແປງອົງການຈັດຕັ້ງ, ພະຍາຍາມເພີ່ມເຕີມໃນການແນະນໍາ, ແຮງຈູງໃຈ, ການຝຶກອົບຮົມແລະການນໍາໃຊ້ທີ່ສົມເຫດສົມຜົນ, ແລະເຮັດໃຫ້ຄວາມພະຍາຍາມເພີ່ມເຕີມໃນການກະຕຸ້ນ, ການປະເມີນຜົນແລະການລົບລ້າງ.
ເກົ້າ, ຜູ້ຊື້ຄວນເຮັດວຽກຈາກລະດັບຄວາມສູງຂອງຍຸດທະສາດ, ດ້ວຍແນວຄິດຂອງລະບົບຕ່ອງໂສ້ການສະຫນອງ, ໂດຍອີງໃສ່ການສ້າງຮ່ວມກັນແລະການແບ່ງປັນ, ແລະຜູ້ຊື້ຄວນຈະຖືກຫັນໄປສູ່ບຸກຄົນຂອງຕ່ອງໂສ້ການສະຫນອງ.
ຄະນະພັກບໍລິສັດຮຽກຮ້ອງໃຫ້ປະຕິບັດຈິດໃຈໂອລິມປິກ “ສູງກວ່າ, ໄວ, ເຂັ້ມແຂງກວ່າເກົ່າ ແລະ ເປັນເອກະພາບກັນ” ແລະ ຈິດໃຈຂອງກິລາບານເຕະຍິງມີຄວາມອົດທົນເພື່ອຍາດໄດ້ໄຊຊະນະ, ນຳພາທຸກຄົນຈົ່ງມີຄວາມພະຍາຍາມ, ສືບຕໍ່ສູ້ຊົນໃຫ້ກ້າວເຂົ້າສູ່ລວງເລິກ. , ສືບຕໍ່ລື່ນກາຍ, ແລະສືບຕໍ່ສ້າງທະເລທີ່ມີດາວເປັນຂອງ Gitane.
ເວລາປະກາດ: Feb-17-2022